职位描述
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岗位职责:1、完善招商运营部的管理制度，保证招商运营部运转，职业道德和敬业精神。
2、领导、组织、协调招商工作。
3、独立进行业务谈判和交涉，接收授权代表公司于客户缔结合同。
4、具有进行市场调研、预测和分析活动的能力。
5、负责公司的招商工作，对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督、审核各项业务合同
任职资格:1.有较强区域市场开拓能力，熟悉区域市场开拓和管理；2、两年以上销售工作经验，有超强的沟通能力
3.有较强抗压能力，能吃苦耐劳，能适应短期出差；
4、性格外向，思维活跃，具备较强的亲和力、人际沟通能力、语言表达能力；
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