企业简介
河南黄锦物业管理有限公司成立于1998年,注册资金5066万元,具有国家一级物业管理企业资质。目前已形成集团化经营模式,下设许昌卓越航城物业管理有限公司、河南黄锦物业管理有限公司洛阳分公司、河南黄锦保安服务有限公司、花卉中心、特种作业工程中心、劳务派遣中心、人力资源中心等多个实体公司和机构。
经过20余年的发展,公司形成了“三位一体”的总体布局,即深耕机关、国有企业后勤服务、做强城市公共服务、做优智慧服务。紧紧围绕“将郑州建设为国家中心城市”的国家战略目标,进行区域和业务布局,以郑州为中心,辐射全国其他城市,专注写字楼、商务综合体、综合办公、政府公建、工业园区、住宅公寓等物业的咨询顾问、物业服务、综合设施管理等,助力中部地区崛起。
2017年7月,公司与深圳卓越商企服务(06989.hk)强强联手,股权合作,整合利用其物业服务经验,以及专业化的不动产全生命周期链条的综合设施管理经验,以高质量发展为基本思想,不断创新,不断超越,与客户、员工、股东共创“命运发展共同体”,为社会创造更大价值,实现我们对和谐宜居智慧城市的向往和追求。
锦绣前程计划简介
总体目标:经过1年左右时间,培养一批与公司产业发展相适应、结构合理、素质优良的人才队伍,形成一批管理人才、专业技术人才。
一、 锦绣生的招聘要求和能力培养方向
(一) 招聘要求
1. 认同物业行业发展、认同企业文化;
2. 形象气质佳,形体条件优秀,商务礼仪得体;
3. 大专以上学历,相关管理专业。
(二) 能力培养方向:
1. 领导力或专业能力
2. 沟通能力
3. 团队协作能力
4. 公文、写作能力
二、 培养阶段
公司对锦绣生的带教持续时间为1年,分为三个阶段:
阶段一:文化融入,由行政人事中心牵头,组织学员学习、了解公司发展概况、制度汇编、职能中心的工作流程、oa使用等。采取集中授课,课后测评等方式。共计3个月。
阶段二:轮岗实践
安排锦绣生进入项目或者职能中心进行轮岗学习,由对应项目经理、职能中心负责人担任导师。使学员熟悉、了解公司运作的流程体系要求和项目工作的重点。期限3个月。
阶段三:考评及岗位适应
6个月学习期后安排锦绣生开始进行对应管理、技术的考评认证(通过述职答辩的形式),通过考评认证,开始分配具体项目开始项目实践。期限6个月,期间依照管理人员试用期考核管理方式执行,提前拟定考评方案、跟进执行、6个月结束后决定继续任用或调岗、劝退(可于考评期间同步进行)。
锦绣生薪酬、福利概览
锦绣生依照办公室专员级薪酬、福利待遇执行。享受主管级福利,符合条件的准予缴纳社保。阶段二,依据岗位,个别条件优秀的实行个别谈判,具体运行参照公司薪酬管理办法。
初入职:年薪6-8万,挂职主管:7-9万,标准主管8-10万,经理及以上10-30万。
部分福利:
1. 入职即享隆庆祥定制职业装,让你轻松完成从校园到职场的形象转变;
2. 年度规划旅游、健康体检、三节福利、个人生日、主题活动等丰富多彩活动,让您兼顾工作和生活;
3. 定制化成长路径,尽享公司培训补贴福利,在岗期间与岗位相关证书的考务费、学习费、资料费、课程费,一律由公司承担。
锦绣生培养方向
锦绣生-商务助理-商务主管-商务经理(市场开发方向)
锦绣生-运行助理-运营主管-运营经理(物业运营方向)
锦绣生-工程师助理-专业工程师-条线管理(专业技术方向)暖通、电梯、消防、供电、给排水
锦绣生-项目助理-项目主管-项目经理(项目经营方向)
招聘流程
投递-初筛-初试-复试-offer-入职
联系方式
1. 总部人力资源中心:0371-63768810转8004
2. 人才专线:13303833834 微信服务:hjwy_1998
3. 微信公众号:hnhjwy
4. 公司官网:www.huangjinwuye.com
地址
总部办公室:郑州市金水区三全路86号
项目区域:以郑州为主,涵盖河南各地市