岗位职责:
1. 负责搭建部内数据分析体系，建立数据分析模型，跟进数据指标变化输出分析报告，对接相关业务；
2. 负责优化部内全业务流程及使用的系统工具，助力业务达成与管理提效；
3. 负责优化全面稽查体系机制、区域分级管理方案，实现内部管理资源匹配高质；
4. 跟进行业状态，贴合品牌现状，前置规划业务系统迭代升级。
任职要求:
1. 数据分析技能：精通数据分析工具和技术，如Python、TABLEAU等，能够进行数据清洗、处理、分析和可视化；
2. 统计学知识：具备扎实的统计学基础知识，能够运用统计方法进行数据分析和解释；
3. 质量管理理论：了解质量管理体系的基本理论和方法，熟悉ISO9001等相关标准；
4. 问题识别与解决能力：能够通过数据分析识别业务运作中存在的问题和潜在风险，并提出有效的解决方案和改进建议。
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