一、岗位职责： 1、负责内部审计制度流程的制定； 2、对公司总部及下属子公司、事业部内部控制制度的完整性、合理性及其实施的有效性进行检查和评价； 3、对公司高管人员任期内的经营管理的有效性，经济效益的真实性和合法性、廉洁自律等情况进行经济责任审计； 4、对下属子公司、事业部季度、年度经营指标的完成情况进行审计； 5、对公司总部、下属子公司、事业部管理中存在的薄弱环节，如：采购管理、仓储管理、考勤管理、项目工作、台账工作等开展专项审计； 6、对审计报告中问题项的整改落实情况进行审计复查； 7、对公司总部、下属子公司、事业部管理中存在的风险进行收集，建立风险数据库； 8、对公司下属子公司、事业部采购业务的合规性，入出库管理，仓储管理的合规性、有效性进行审计； 9、建立健全反舞弊机制，确定反舞弊的重点领域、关键环节和重要内容，并在内部审计过程中合理关注和检查可能存在的舞弊行为； 二、任职要求： 1、统招本科及以上学历，财务会计或者审计专业 ； 2、年龄28-45岁； 3、3—5年以上的财管经验及内审经验； 4、熟练计算机、办公软件操作、电算化； 5、办事原则性强，能够坚持维护公司利益。 6、具有上市公司工作经验的优先选择；