职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
岗位职责：
1.负责销售部全面工作，制定本部门各岗位职责、工作标准并进行考核。
2.有效执行部门各类车型销售政策，协助团队完成销售目标任务；
3.制定年度销售计划，报批落实全年任务的合理分解；
4.了解、收集、反馈市场情况，特别是竞品情况，及时制定切实有效的应对方案
任职要求：
1.有3-5年汽车销售管理经验；
2.有较强的事业心，勇于面对挑战；
3.良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳；
4.良好的团队协作精神和客户服务意识。
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