职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
岗位职责：
1、负责开展招聘工作，根据用人需求，完成招聘指标；
2、负责招聘渠道开拓与维护，完成招聘信息发布、简历筛选、邀约、面试、背调、录用人员跟进并确保到岗工作，做好记录和分析；
3、负责员工入离职档案跟进；员工保险、公积金相关工作跟进；
3、负责企业员工关系相关事宜处理；工作问题解答；
5、负责上级交给其他工作；
任职要求：
1、本科以上人力资源，企业管理，心理学相关专业优先；
2、具有招聘与员工关系工作经验；
3、能独立工作，合作意识强，具备很强的责任心及较高的工作激情；
4、具备良好的沟通交流及洞察能力。
能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
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